新加坡劳发局推出职业发展框架 助人力资源从业人员提升技能

新加坡劳动力发展局推出职业发展框架，协助人力资源从业人员提升技能，从而能为求职者提供更完善的服务，帮助他们找到合适又胜任的职位。

新加坡人力部长杨莉明在第一届人力资源从业员大会上，推介这个职业发展框架。

新加坡劳发局说，随着新加坡经济的持续转型以及劳动力的老龄化，求职者在求职时可能缺乏所需的技能和资讯，因此人力资源从业员在协助求职者求职时，扮演着更关键的角色。

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为了提升从业人员的专业水平，这个职业发展框架为他们拟定了职能发展蓝图，同时推出认证计划，来鉴定和认证从业员的专业资格。

框架为四种不同角色的人力资源从业员设定他们所需达到的职能，并为他们制定培训课程。当局将在下来两年陆续推出这四项职能培训计划。

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