新加坡微调英国威廉希尔中文 政策

英国威廉希尔中文 数据最近披露本周新加坡的代理统筹部长谭川晋显示，政府的紧缩的要求都新加坡就业通行证和永久居民（PR）的应用程序，以确保是唯一的最好的和最有资格的外国人都可以搬迁到新加坡。

数据显示，人力部（MOM）拒绝了30％的就业准证和S准证申请处理今年1月1日至7月31日。的数量，它代表了新的应用和更新率2011年相比，同比增长超过15％，废品率。

根据谭先生的数量增加了拒绝，因为政府已实施新的法规，以改善该国的劳动力的整体素质。他提到的因素，如增加合资格的薪金新加坡工作证和执行更严格的教育要求。

副总理张志贤还透露，被接受，每年的新永久居民的数量显著下降，从2004年至2008年期间平均为58,000从2010年起，平均只有28,500。

新加坡英国威廉希尔中文 法规的收紧并不令人吃惊，因为当地的新加坡人已经越来越感到失望的迅速增长的英国威廉希尔中文 人口。

“外国专业人士和企业家长期以来一直是什么使新加坡在世界上的顶级商业中心的一部分。就业准证计划主要是指公司员工的，，而EntrePass计划的目标是为企业主谁希望开始一个在新加坡的业务。女士杰奎琳说：“政府不仅在新加坡的外国人入境的数量减少，而是增加在该国的外国人才的质量，低，首席营运官剑锋企业解决方案，领先的新加坡商业注册服务提供商和家长GuideMeSingapore.com。

“举个例子，教育证书更严格的审查，标志着新加坡寻找百里挑一，以提高其整体的劳动生产率。女士解释说：“很简单，就是强调质量而不是数量，低。“这是为了小心地维持稳定的人口在稳步增加该国的人才和专业知识的收集。在某些方面，确保新加坡的工作签证或永久居留的难度增加是一流大学的过滤申请人只接受绝对的顶级表演。“

她总结说：“在短期内，这将确保入境的外国人是有能力并愿意贡献自己的才智，为国家的经济。从长远来看，这将保持新加坡的竞争力，提升它的上层是世界上最重要的商业中心。”

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